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招聘求职一般去哪个网站 招聘求职一般去哪个网站找

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招聘求职一般去哪个网站 招聘求职一般去哪个网站找摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于招聘求职一般去哪个网站的问题,于是小编就整理了4个相关介绍招聘求职一般去哪个网站的解答,让我们一起看看吧。推荐几个好点的求职网站...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于招聘求职一般哪个网站问题,于是小编就整理了4个相关介绍招聘求职一般去哪个网站的解答,让我们一起看看吧。

招聘求职一般去哪个网站 招聘求职一般去哪个网站找
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  1. 推荐几个好点的求职网站,谢谢?
  2. 比较正规的招聘网站有哪些?
  3. 哪些招聘网站比较靠谱?
  4. 我们公司想招人上什么网站好?

推荐几个好点的求职网站,谢谢?

较出名的网站如下:

1、前程无忧

2、中华英才网;

3、智联招聘网

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4、应届生求职网;

5、国际人才网

6、数字英才网;

7、应届生求职网;

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8、南方人才网;

9、中国人才热线

比较正规招聘网站哪些

1.智联招聘:招聘广告很多,界面较简陋,职位信息杂乱。

2.51job:综合性招聘网站,信息匹配更为精准3.中华英才网:综合性网站,但已经没落,对于互联网行业的招聘支持较差,不推荐使用。

4.58同城社区式的招聘网站,主要以社招为主,职位信息较多,虚假信息也较多。

5.电猴网:专注电商互联网招聘,打算从事电商行业的同学的不错选择

6.应届生求职网:综合性的招聘网站,宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。

7.周伯通招聘:从豆瓣小组到独立平台,由HR发帖,吸引求职者,感兴趣的求职者会在下面提问,形成对话。

8.第壹才团:互联网行业最热门的招聘网站,信息分类垂直,把互联网各领域各职位分得很细,页面设计简洁清爽,视觉体验很好。

9.100OFFER:是一个人才拍卖网站,各公司根据职位需求对应求职者,进行拍卖,适用于中高端人才。

10.BOSS直聘:直接面对未来的直属上司,在线聊天,加快面试步骤,另外,UI界面很简洁。

招聘网站是正规的有应届生求职、海投网、大街app、智联招聘、前程无忧

1、应届生求职这个是前程无忧旗下专门面向大学应届毕业生及在校生的求职招聘平台,为大学生提供全方位的求职招聘服务,里面会有各大企业简介和校招路线,以及宣讲会的时间地点,还有很多有用的信息可以借鉴。

2、海投网定位于高校毕业生,主要面对应届毕业生,推送内容比较精准,页面简洁,查找信息方便。校园招聘版块可以查询到很多大企业的宣讲会及校园找聘资源,是应届生比较好的选择之一。

3、大街APP 是大街网(dajie.com)官方手机客户端,是一款基于年轻人社交招聘平台, 为年轻职场人匹配最佳工作机会,拓展职场人脉,提升职场价值 ,流量没有前两个高,但也比较适合应届生。

4、智联招聘它里面也是涉及金融、汽车、房产、IT、教育、石油、互联网等几乎包括了社会各行各业的招聘信息,属于比较传统的老牌招聘APP。

哪些招聘网站比较靠谱?

1、前程无忧(51job):全国化综合性网络求职招聘平台。

2、智联招聘:全国化综合性网络求职招聘平台,但很多求职者会和前程无忧上的重合。

3、猎聘网:全球化中高端人才求职平台,平台上有企业直接招聘与猎头招聘,求职招聘多样化。

4、区域性网络招聘平台,例如:智通人才网、北京人才网、中国人才热线,长春人才网,以区域、省、市命名的人才网。

5、58同城、赶集网:基层职位、工人等的求职招聘平台。

我们公司想招人上什么网站好?

1.智联招聘

智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业,提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等,并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》,是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。

优点:智联招聘做猎头起家,后专做网招,所以高端人才招聘比较适合

2.拉勾网

拉勾网,是专注互联网职业机会的招聘网站,以3W互联网人脉资源为依托,服务于圈内初创型的高速成长企业,为企业解决人力资源问题,为求职者提供人性化、专业化的信息服务,解决互联网人士 “找工作难,招人更难”的问题。致力于帮助互联网人士做出更好的职业选择,让求职者的每一次职业选择变的更加明智。

优点:页面简洁明了;拉勾网是唯一有投递实时反馈功能的求职招聘网站,以拉勾微信服务号为平台即可实时跟踪自己投递简历的状况;职位订阅,用户可以在拉勾网订阅感兴趣的职位信息;招聘信息真实有效,它所有呈现的职位都是企业直接发布的,完全把非企业方“、猎头排除在外,而且所发布的职位都是最新的,保证职位的鲜活;而且每个职位都明确表明了薪资待遇标准。

3.前程无忧

“前程无忧”是国内第一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。它***了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,现在全国25个城市设有服务机构。

优点:前程无忧在各方面较为均衡,特别是其对于三线城市的关注比其它两家更多。

4.大街网

到此,以上就是小编对于招聘求职一般去哪个网站的问题就介绍到这了,希望介绍关于招聘求职一般去哪个网站的4点解答对大家有用。

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