大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于58同城招人怎么招的问题,于是小编就整理了4个相关介绍58同城招人怎么招的解答,让我们一起看看吧。
如何使用58同城网招聘?
发布方法:
1.首先打开“58同城”接着点击“登录”(没有账号的可以注册一下)其次“输入账号和密码”,点击“登录”
2.然后点击中间的加号可以看到很多选择 点击“发职位找人才”,有全职招聘和***招聘,选择你要招聘的类型就可以,点击全职招聘以后可以搜索你要招聘的类型,比如销售,编辑好你要写的招聘要求和公司福利就点发布
3.最后完善下公司信息,发布成功以后点你发布的信息回去添加下公司图片更有说服力
怎么在58同城上招人?
在58同城招聘人才可以通过以下途径:1. 在58同城官网或者app上进行发布职位,填写招聘需求、待遇等信息,然后等待求职者主动申请或者主动联系招聘单位;
2. 在58同城雇佣服务中选择人才招聘相关服务,配合专业顾问的帮助进行招聘,例如发布平台广告、定向推广、简历筛选等,以及提供专业咨询、培训等服务;
3. 通过58同城人才搜索功能,寻找符合自己招聘需求的求职者和专业人才。
所以说,58同城提供了多种途径和服务方便企业在招聘人才方面进行迅速发布和有效推广。
1、打开浏览器,找到58同城官网,点击进入,点击页面左上角登录按钮,登录账号。如果没有账号的话点击注册新账号。
2、登录账号后在个人信息菜单栏右侧找到“发布信息”入口,点击进入。
3、在选择类型中找到招聘信息,按你的招聘类别选择全职招聘或***招聘、线上***等。
4、现以发布全职职位发布为例,输入企业名称,然后点击下一步,按要求填写清楚公司别称、所属行业、公司简介等重要信息。
5、然后还要填写联系人、详细地址、公司地图等。填写完成后点击最下角确认提交按钮,等待审核,审核认证完成后,你就可以再回到最初的发布信息选项出,发布你的招聘信息。
如何玩转58进行招聘?
要玩转58同城进行招聘,可以考虑以下几个方面:
1. 注册并完善企业信息:在58同城上注册一个企业账号,并完善企业信息,包括公司介绍、联系方式、招聘职位等。确保信息准确、详细,并展示公司的优势和吸引力。
2. 发布招聘信息:根据公司需求,发布招聘信息,包括职位名称、要求、待遇等。确保信息简洁明了、吸引人,并使用关键词来提高招聘信息的搜索排名。
3. 使用筛选和推广功能:58同城提供了筛选和推广功能,可以根据需求选择合适的筛选条件,如地区、薪资、学历等,以便更精准地找到符合要求的候选人。同时,可以考虑使用推广功能,提高招聘信息的曝光度。
4. 及时回复和面试安排:及时回复候选人的应聘信息,与其进行沟通,并安排面试。保持良好的沟通和协调,提高候选人的积极性和体验。
人事怎么用boss直聘和58同城快速招人?
方法很简单,直接登录boss直聘和58同城的招聘方窗口,输入招聘对象的相关条件,然后在网站的登记客户资料进行匹配,最后群发面试邀请文件,等待对方电话咨询和预约面试的时间。
人事可以通过以下两种方式来使用Boss直聘和58同城快速招聘:1. 首先,人事需要制定招聘计划,包括所需岗位和人员数量。
然后在Boss直聘和58同城上发表职位招聘信息,明确招聘条件和要求,例如学历、专业技能、工作经验、薪资水平等,以便筛选出符合条件的候选人。
2. 其次,人事可以利用Boss直聘和58同城的人才推荐和搜索功能,主动搜索和推荐符合要求的人才。
这种方式能够快速定位和筛选到符合公司需求的人才,并缩短招聘周期。
总的来说,通过合理利用Boss直聘和58同城的招聘渠道和工具,人事可以在短时间内招到适合公司的人才,降低用人成本。
到此,以上就是小编对于58同城招人怎么招的问题就介绍到这了,希望介绍关于58同城招人怎么招的4点解答对大家有用。