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成都建筑工地工人招工用什么软件?
1、吉工家是一款建筑工地招工找活手机软件,吉工家由成都集致生活科技有限公司开发,致力于用移动互联网的力量将建筑企业、项目部、施工班组与工人多方有效连接,构建一个高效、智能的建筑招工找活环境。
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3、鱼泡网平台,可以定位当前城市,用工方或班组长可以直观地快速地选择相匹配的工种工人,直接跟工人沟通、提高了用工效率。建筑工人可以快速地找附近的活,不用再东奔西跑,提升了找活效率。
4、智联招聘:它主要是面向大型公司和快速发展的中小建筑企业,智联招聘由于成立比较早,里面的企业数量很多,尤其是建筑行业的招工。前程无忧:中国领先的综合性求职招聘网站,提供覆盖全国近百个行业的职位信息。
5、网上的话你就是可以考虑去到像鱼泡网这种的招工平台,把自己的信息挂在里面,自己去找正在招工的老板联系也是可以的,多加一些有关砌墙之类的群聊也是可以的。
我想在成都找个保安工作,今年六十三了,有招的吗?
有的,您可以在鱼泡网上快速获取地区大龄保安招聘信息,找工作,对比工资信息等。
成都行政单位招守门保安,因为守门保安是第三方服务的派遣公司派去的。每个单位都要有保安的工作,确保秩序的正常。所以成都行政单位招守门保安。
招女保安一般没有什么要求,但是年龄不能太大,如果您今年已经66岁了,那么。找。保安这份工作一般是比较难的,保安一般是在50岁到60岁左右,超过60岁再走那么就比较难了。
招聘保安 要求:高中以上学历;年龄:20-40岁;身体健康、无不良嗜好;退役军人优先。
大龄找工作哪个网站好
1、网上求职平台:您可以使用各种求职平台,如智联招聘、前程无忧、boss直聘等,这些平台提供大量的招聘信息,您可以通过筛选符合自己的职位并申请。
2、比较好的求职平台网站有智联招聘、前程无忧、拉勾网、BOSS直聘、58同城、猎聘网等。智联招聘 作为中国最大的人力资源服务提供商之一,智联招聘为求职者和企业提供了广泛的招聘和求职资源,涵盖各行各业的职位和人才需求。
3、五十岁找工作,靠谱的求职网站推荐了解58同城,里面的***招聘信息都很全面。
4、如果是想找普工,制造业技术工种等工作,可以搜索智通人才,在上面找工作。还要考虑一点,所在的城市。超一线城市、一线城市,可以考虑头部招聘网站。年龄大的求职者,当地的人才网也是个不错的选择。
5、找工作平台比较靠谱的是51招聘网或者是智联招聘网。不过55岁年龄偏大了,很难找到好工作,一般的公司企招聘职员都是要求35周岁以下。55岁的人招进去干不了几年就得退休,公司企业还得另外招聘人。
6、找工作的好的平台有智联招聘、boss直聘、58同城等。智联招聘 是国内知名的招聘网站之一,拥有庞大的职业信息库和强大的技术支持,提供多种招聘模式和免费的招聘服务,注重服务质量和求职者满意度。
招工有什么网站
找工作时可以使用以下网站:前程无忧招聘网:知名度高,信息量丰富。适合快速寻找一些大型公司的职位。BOSS直聘:移动互联网化的求职神器,职位发布者都是经过严格审核的企业HR或猎头。
中华英才网 1994年的时候中华英才网正式成立,可以称得上是全国最早的一个招聘网站。这个网站现在已经得到了求职者以及企业的认可。总部在北京市,并且在全国一共开设22家的分公司。
招聘平台比较好用的有好向圈招聘网、智联招聘、BOSS直聘、拉钩、猎聘、58同城等。
我们常用的招聘网站有前程无忧、智联招聘、中华英才网、猎聘网、南方人才网等。看看各网站的具体介绍吧。“前程无忧”( NASDAQ: JOBS )成立于1998年,是中国领先的综合人力资源服务提供商。
前程无忧 前程无忧成立于1999年,是一家网络招聘服务提供商,网站目标有两大部分:致力于为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会。同时,网站致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才。
大龄农民工工作难,年纪大的人能找什么工作?
快递公司分拣员 这也是50多岁人可以从事的一项工作,就是一些小规模快递公司分拣员。工作内容是将快递按照订单要求进行集中和分类。快递分拣员的工作并不是很难,但是需要非常细心。快递分拣员的工作主要与运货车有关。
管道、绿化、装饰等,还有交通能源企业,一直都是国家投入最多资金建设的产业,一些没有要求资质证书的工种,劳动力数量需求始终较大,如在城市内的施工工地,收入更高。
小吃摊这可能是看起来最不起眼,而又实实在在的赚到钱财不外露的工作了。不需要文化水平,不需要多大成本。
工地上的工作面很多时候也是很恶劣,所以年纪大了在工地干活风险确实大。
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