摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于58滕州招聘网最新招聘信息的问题，于是小编就整理了1个相关介绍58滕州招聘网最新招聘信息的解答，让我们一起看看吧。找工作靠自己，... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于58滕州招聘网最新招聘信息的问题，于是小编就整理了1个相关介绍58滕州招聘网最新招聘信息的解答，让我们一起看看吧。
找工作靠自己，还是靠关系哪个更靠谱？
其实题主的这个问题并不矛盾，因为最终的目标都是说找到工作。可以这么说，凭自己的真本事找到一个好工作自然是最佳的，但如果身边有人脉资源可以帮助你找到大平台的工作自然也很好。两者从这方面看，其实并无差异，各有千秋。
但公子想说的是，从职业的长远性来看，显然靠自己会更靠谱。主要原因有下面三个：
一提到“谁谁靠家里人的关系进来的”，很多人的第一印象就是这个人可能并没有什么真本事，只是出身好，家里关系硬而已。但如果我们身边要是有朋友独自一人过五关斩六将拿到了世界500强的Offer，我们一定会对他竖大拇指，这种人才是人中龙凤。
所以找工作靠自己首先就是对自身能力的自信，毕竟要是真能够进入到大公司大平台，前面的层层筛选就会让很多人都止步了，能够进入到终面的人就已经很了不起了，更不要说最终从几十个甚至几百个人中成功录取。这足以让那些能力平平的人刮目相看。
自己找工作的第二大好处就是不用欠别人的人情，这个社会我们都知道，宁可用钱来解决的问题都不要用人情，因为还钱容易，欠人情可就不好还了。
如果你是凭借家里人关系进去的，首先欠别人人情的是你的父母，他们为了偿还这个人情，也就不得不去答应对方的一些的“请求”，这实际上也就是在卖面子。而对自己来说，你同样也欠那个让你进来的人的人情，比如他让你去做一些你不愿意做的事情，这个时候你也只能答应，不然就会被人看作是“白眼狼”。
而如果自己找的工作，只需要靠自己的能力往上走，对于别人硬塞给你的任务，你可以选择性的接受，而不是必须接受，职场路上也就没有那么多的顾虑和牵挂。就像毛主席说的一句话：“自己动手丰衣足食。”
如果你是一名空降的管理者，这个时候用能力打动底下的员工可能会更适合些。毕竟谁都不会喜欢一个只有背景和关系而没有什么能力的领导来管理自己，凭真本事进来，带着自己之前的成功“作品”进来，这是让底下人服众的最佳方法。
而一旦员工们服你，这会让你在日后的协作和管理中都会有很大的帮助。员工们也会少很多抱怨，而把更多的精力放在工作上。
以上，希望对你有所帮助。
找工作，如果自己出类拔萃很优秀，根据就不用靠关系；如果自己能力平平，有关系可以靠的话，无疑是更靠谱的。至于自己未来发展如何，最终还是要靠自己的能力。
我举两个例子来什么这个道理。
我一个同事的孩子，上高中时学习就特别优秀；高考时，以优异的成绩考入山东大学。在学校担任学生会干部，在校期间加入了党组织。大学毕业校园招聘时，因为自己笔试、面试都很优秀，被好几家国有银行争先录用。不是银行挑选他，而是他来挑选银行了。通过反复比较，他最终选择了建设银行。
在建设银行，因为他自己工作能力突出，不到一年就从支行被提拔到市分行。工作不到5年，又被建设银行总行看中，被调往上海工作。可以说，直接完成了由三线城市到一线城市的跨越。
同事他也就是普普通通的职工，在社会上也没有可依仗的关系。他孩子找工作，包括以后的发展没用他操一点心，全凭孩子的工作能力。
从这个方面来说，找工作，只要自己能力强，靠自己是最靠谱的。
另一个同事的孩子找工作情况就截然不同了，完全是靠关系进入到一家国企的。
他孩子工作能力谈不上优秀，也不算差，只能说是正常。大学毕业后想进国企工作，开始是靠自己努力找工作，简历投了很多，都没有回音；参加校园招聘，要么笔试过关而面试过不了关，要么根据就没有面试的机会。
无奈之下，同事就到处托关系、找门子，求亲朋好友给孩子操心帮忙找工作。费了九牛二虎之力，终于在朋友的帮助下进了当地一家国企。
欠钱好还，欠感情债是永远还不完的。为了答谢朋友的恩情，每年逢年过节，同事都准备好礼物，让孩子去朋友家去看望。
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