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如何找到香港雇主 如何找到香港雇主信息

plkng 40分钟前 2
如何找到香港雇主 如何找到香港雇主信息摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于如何找到香港雇主的问题,于是小编就整理了3个相关介绍如何找到香港雇主的解答,让我们一起看看吧。到香港打工需要什么条件?香港有哪些...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于如何找到香港雇主问题,于是小编就整理了3个相关介绍如何找到香港雇主的解答,让我们一起看看吧。

如何找到香港雇主 如何找到香港雇主信息
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  1. 到香港打工需要什么条件?
  2. 香港有哪些工作可以落户?
  3. 申请香港劳工审核流程?

到香港打工需要什么条件

大陆人去香港打工的条件:办理相应的出境手续,护照、签证、港澳通行证等。

认为自己符合条件的人才可以直接或通过在内地比较著名的人才网登录个人资料,以供香港公司挑选从程序上看,内地居民要应聘赴香港就业,根据公安部出入境管理局的《内地居民应聘赴港就业审批管理办法》,应该:

1、先征得本人所在工作单位同意。

2、向户口所在公安机关出入境管理部门提出赴港就业申请

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3、经内地公安机关出入境管理部门批准发给其赴港就业证件。最好的办法是,根据香港特别行政区政府的《输入优秀人才计划》和《输入内地专业人才计划》,对自己有个正确的认识。

去香港工作需要的条件包括

1、工作签证,要先找到香港的工作,取得了香港公司的雇佣合同,才能申请,并且工作签证受雇主的限制;

2、***香港,在港住满七年以上身份证上就印有三粒星的标志,才是永久居民。

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法律依据:

《中华人民共和国出境入境管理法》第十条,中国公民往来内地与香港特别行政区、澳门特别行政区,中国公民往来大陆与台湾地区,应当依法申请办理通行证件,并遵守本法有关规定。具体管理办法由国务院规定。

1.申请人年龄需18岁或以上;

2.无不良入境记录及犯罪记录;

3.具备良好的学历及财政能力

4.甄选打分达到及格线80分以上。

2

专才计划

专才计划是要本人先找到香港的工作,取得了香港公司的雇佣合同,才能申请,并且工作签证受雇主的限制,如果你要换工作了,要提前跟入境处报备,由新雇主帮你重新提交申请即可。

当然了,新雇主必须是在香港注册成立的,并且有实际运营和税务记录,能提供证明公司经营状况文件,且得到入境处允许其聘用人才。

申请人需具备香港缺乏的行业或技能及丰富工作管理经验才行。当你满足了上述条件,通过专才计划赴港工作、长久定居基本不成问题。

专才的话只要你受到合资质的香港公司的聘用,就可以来港工作啦。不过有点限制就是,专才不可以随便换工作,要提前跟入境处提交申请才行。

香港有哪些工作可以落户

 一.香港有那些工作可以入户,介绍如下:

1.优才计划***。 (香港奇缺的各行业顶级人才)

2.工作签注。(香港基本不承认内地学历,最好先拿到国外或香港的文凭。并且雇主要向入境处证明何种原因必须聘用外地人。或者内地公司外派到香港。)

3.被香港的大学录知取,持学生签注入港。毕业后找到工作可申请工作签注。

4.与港人结婚排期申请香港身份。

5.投资***1000万港币。

6.你的父/母为香港永久居民,年满60岁在港无其他子女,你可以排期申请赴港定居。

注意:

香港有劳工保护,普通工作不会聘请外来人员。任何非工作签注的非本地人士,在港工作(无论道是有薪还是无薪)都是违法行为。抓到会被判刑,遣返,罚款,列到入境黑名单。雇佣者也会被罚款最多三十万及***二年。

二.香港人才引进落户的基本要求为:

申请香港劳工审核流程?

以下是申请香港劳工审核的流程:

1. 雇主提交申请:香港雇主需要提交《劳工申请表格》、雇主身份证明文件和招聘广告(如适用)。

2. 雇主收到审核结果:香港劳工处会在收到申请后进行审核,审核结果将以书面形式通知雇主。

3. 雇主通知劳工:如果审核结果是通过,雇主需要通知劳工,并要求劳工在60天内到香港入境处办理签证。

4. 劳工申请签证:劳工需要提交签证申请表格、身份证明文件、合法的工作合同、雇主的授权书以及与雇主签署的《劳工合同》。

5. 入境香港:一旦签证颁发,劳工可以入境香港,开始工作。

到此,以上就是小编对于如何找到香港雇主的问题就介绍到这了,希望介绍关于如何找到香港雇主的3点解答对大家有用。

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