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本篇文章给大家谈谈2020年山东省人才引进计划公告，以及2020年山东省人才引进计划公告对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、2020山东枣庄... 本篇文章给大家谈谈2020年山东省人才引进计划公告，以及2020年山东省人才引进计划公告对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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2020山东枣庄滕州市委党校引进急需紧缺人才公告【4人】
1、【 #教师招聘# 导语】2020山东枣庄滕州市委党校引进急需紧缺人才4人，报名时间：2020年5月17日9：00——5月27日17：00。
2、引进程序主要包括：报名和资格审查、面试、考察体检、公示聘用等环节。
3、此次引进人才实行“容缺制”，应届硕士、博士毕业研究生尚未取得学历、学位证书或国外毕业生尚未取得教育部认证的，作出个人，可先行报考，相关证书及材料须在2021年12月31日前取得。
2020山东省东营市垦利区事业单位急需紧缺人才引进公告
1、符合条件的应聘人员需如实填写《2020年东营市垦利区事业单位急需紧缺人才引进报名表》(见附件3，贴照片处插入近期免冠彩色照片)，提交个人有效期内居民身份证、毕业证书、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》等材料原件照片。
2、本次东营事业单位综合类岗位供计划招聘459人。
3、报名时间：2020年2月21日9：00-2月24日16：00 查询时间：2020年2月21日11：00-2月25日16：00 手机端：应用“东营人事考试掌上报名”微信小程序报名， 微信小程序于报名当天开通发布。
4、应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。
5、计划选聘11人，具体要求详见《2021年东营市垦利区事业单位优秀人才选聘(第二批)岗位计划表》(附件1)。 报名条件 (一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
6、事业单位人才招聘 专项引进高层次人才、急需紧缺高中级专业技术人才及高技能人才330人。主要采取面谈、专业素质测评、业绩评价、专家评议等方式进行。公开招聘事业单位工作人员1458人。主要采取笔试和面试相结合的方式进行。
2020山东济南历城区引进教育人才公告【30人】
对弃权、考察和体检不合格、无法出具有效证明的人员以及因个人原因无法办理相关手续造成的人员空缺，经历城区教育人才引进工作领导小组审核同意，根据总成绩由高分到低分依次等额递补。
报名条件：(一)引进范围：全市公办中小学(超编区县、超编学校)事业单位中现在编在岗人员。济南市教育局、济南市历城区教育和体育局所属各事业单位在编人员不在本次引进范围。
第一类：50周岁以下(1971年8月31日之后出生)国家万人计划教学，省级、长(园长)，省级及以上高层次人才培养工程培养对象，省级及以上工作室领衔者，且教育教学实绩得到同行高度认可；省特级教师、正高级教师；相当于本类别中上述层次的领军人才。
济南市历城区教育体育系统招聘教师招考条件 (一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，身体健康。(二)中小学及职业学校教师岗位要求大学本科及以上学历，幼儿教师岗位要求大学专科及以上学历。
报名、缴费、成绩查询网址：历城区政府网站-专题专栏-教育专栏 网上报名。应聘人员登录报名网站，按照岗位要求和网上提示，如实填写个人信息并上传本人1寸近期免冠电子证件照片。
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